MAGASINIER ET GESTIONNAIRE DE STOCK(H)
Job Description
- Contexte
Le présent document énonce les termes de référence pour le recrutement d’un
magasinier et gestionnaire de stock sur le chantier du projet ECOVERSE. La
personne retenue jouera un rôle essentiel dans la gestion efficace des stocks et
des opérations liées au magasin. - Objectif du Poste
Assurer une gestion optimale des stocks tout en garantissant la disponibilité des
produits nécessaires et en maintenant des niveaux de coûts adéquats. - Missions Principales
- Recevoir, inspecter et enregistrer les marchandises entrantes.
- Organiser et optimiser l’espace de stockage.
- Maintenir un système de gestion des stocks précis et à jour.
- Effectuer des inventaires réguliers pour assurer la concordance des données.
- Préparer et expédier les commandes conformément aux procédures établies.
- Collaborer avec les départements concernés pour anticiper les besoins en
stocks. - Veiller au respect des normes de sécurité dans le magasin.
4.Qualifications Requises
- Diplôme en logistique, gestion des stocks ou domaine connexe.
- Expérience préalable en tant que magasinier ou gestionnaire de stock.
- Maîtrise des outils informatiques de gestion des stocks.
5.Compétences
- Capacité à travailler de manière organisée et méthodique.
- Bonne connaissance des pratiques de gestion des stocks.
- Aptitudes à la communication et au travail d’équipe.
- Souci du détail et respect des normes de qualité.
6.Condition du Poste
- Durée : Six (06) mois, renouvelable en fonction des performances et des
besoins du projet. - Lieu : Région maritime sur le site du projet à Keve-Zogbepimé
7.Modalités de Travail
Les heures de travail seront conformes aux politiques de l’organisation.
Disponibilité pour des heures supplémentaires lors de périodes d’inventaire ou de
demandes exceptionnelles.
8.Procédure de Candidature
Les candidats intéressés sont priés de soumettre leur CV et lettre de motivation à
l’adresse électronique contact@ssa.tg avant le 10 mai 2025.
Mettre en objet du mail : “Poste Magasinier”.
Les termes de référence peuvent être ajustés en fonction des besoins spécifiques
de l’organisation et du poste.
Les candidats présélectionnés seront contactés pour une entrevue. Le
recrutement pour le poste se fera à Lomé, et le lieu d’affectation sera Kévé,
préfecture de l’Avé1.