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CHARGE D’AFFAIRES RESSOURCES HUMAINES (H/F)

Avis de recrutement

UN (01) CHARGE D’AFFAIRES RESSOURCES HUMAINES (H/F)

Nature du contrat : CDD

MISSION PRINCIPALE

Le chargé d’affaires a pour mission de vendre des produits ou des prestations de Conseils en Ressources Humaines auprès d’un ensemble de clients (PME, PMI, associations, collectivités locales, etc.).
Il est amené à étudier, négocier les conditions techniques, les délais et les coûts de mise en œuvre de chaque projet et à veiller au bon déroulement du projet dans toutes ses dimensions (technique, commerciale, financière).

TACHES ET RESPONSABILITÉS

– Repérer des affaires potentielles,
– Prospecter de nouveaux clients,
– Proposer des projets correspondant à leurs besoins,
– Étudier la faisabilité et la rentabilité des projets,
– Négocier les conditions de réalisation,
– Suivre et coordonner les opérations en interne et en externe,
– Rechercher éventuellement des partenaires et sous-traitants,
– Rédiger les offres et les contrats en parfaite collaboration avec les chefs de mission,
– Assurer le suivi clientèle jusqu’à l’aboutissement des opérations,
– Entretenir un lien et des échanges avec ses clients.

PROFIL

Qualification

Les candidats au poste devront avoir les qualifications suivantes et justifier d’une expérience professionnelle telle que décrite ci-après :

– Être titulaire au minimum d’un Diplôme de niveau bac + 2 / 3 (BTS / DUT / Licence professionnelle) Management des unités commerciales (MUC) ou Négociation et Relation Client, ou diplôme équivalent;
– Disposer d’une expérience professionnelle d’au moins 2 ans à un poste similaire de préférence dans un cabinet RH.

Compétences et aptitudes requises

– Être en capacité de repérer un marché et des clients potentiels,
– Savoir créer un climat de confiance avec ses interlocuteurs,
– Savoir mener des réunions,
– Maîtriser la faisabilité d’un projet en termes techniques et financiers en accord avec les consultants seniors ou les associés,
– Rédiger des propositions commerciales et des contrats et les faire valider.

Merci d’adresser au plus tard le 31 Juillet 2021 votre dossier de candidature composé d’une lettre de motivation et d’un Curriculum Vitae détaillé à l’adresse suivante :

Conseils Réunis

139 rue Van Lare Quartier administratif Nyékonakpoè Lomé-Togo

Tél: (228) 22 21 48 70; +(228) 97 29 79 79

Adresse électronique : contact.mrh@conseils-reunis-togo.com